Accident du Travail (AT) en Télétravail
L’article L1222-9 du Code du Travail dans sa version en vigueur du 21 juillet 2023 dans son paragraphe III précise que :
SHR
Incendies : Solidarité !
La CFDT exprime sa solidarité avec l’ensemble des personnes mobilisées et impactées
Santé au travail : des alertes ignorées, des engagements attendus
Synthèse des avis du CSE – Juin 2026 À l’issue des consultations sur le bilan HSCT 2025, le DUERP 2026
Heures supplémentaires non demandées : ce que dit la loi et vos droits
Que dit la loi ? DéfinitionLes heures supplémentaires sont les heures effectuées au-delà de la durée légale de travail (ou
Canicule au bureau : et si on parlait… bermuda ?
Avec les fortes chaleurs de ces derniers jours, une question brûlante revient dans les open spaces : peut-on venir travailler
Don de jours : la CFDT signe le nouvel accord
La CFDT signe l’accord « Don de jours » pour l’UES Sopra Steria (SSG, I2S, SHRS, SFS) Même si la
Nouvelle réforme de l’assurance chômage votée le 2 juin 2026
La réforme ne s’applique pas aux droits ouverts avant juillet 2026 Les droits ouverts avant le 1ᵉʳ juillet 2026 continuent
REJOIGNEZ-NOUS ! ADHÉREZ EN LIGNE !
Se syndiquer, c’est donner du poids à ses revendications. C’est participer à la vie et à l’action collective pour gagner
Congé supplémentaire de naissance, il est arrivé !
Les décrets d’application pour le congé supplémentaire de naissance sont enfin publiés depuis le 31 mai ! Le congé supplémentaire
641 798 raisons de croire en la force du collectif CFDT
Derrière un chiffre, des personnes et des convictions 641 798. Voici le nombre officiel d’adhérentes et d’adhérents à la CFDT en 2025.
Quand le malaise devient structurel : il faut agir
Depuis plusieurs mois, les remontées des équipes de différents périmètres dessinent le même constat : la situation sociale se dégrade